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旅游路线规划师招聘要求是什么_旅游路线规划师招聘要求

tamoadmin 2024-09-12
1.北京怎么有那么多招聘理财规划师的,这个职位负责什么?2.您好,我想请问一下中国人寿理财规划师3.乡村规划师有没有用?要不要考?4.2022年河北三支一扶招录

1.北京怎么有那么多招聘理财规划师的,这个职位负责什么?

2.您好,我想请问一下中国人寿理财规划师

3.乡村规划师有没有用?要不要考?

4.2022年河北三支一扶招录条件是什么?

旅游路线规划师招聘要求是什么_旅游路线规划师招聘要求

保险公司所谓的理财规划师肯定是保险销售人员,只不过因为很多人对保险销售深恶痛疾,所以该了名字罢了。而且试用期只发转正工资的60%也是不符合规定的,国家规定要发到转正工资的80%,保险公司员工一般缴纳五险一金,只缴纳三险的话,是保险销售代理公司的可能性比较大。

因为大型保险公司都把销售业务进行了外包,也就是说保险业务员虽然在推销该公司的保险产品,但其实跟该保险公司没有劳务关系,仅仅是代理人的身份。最重要的是保险销售的压力很大,如果业绩做得好,卖的保险多,收入自然多,但要是做不出业绩来,收入会很低,怕是一直不会让求职者转正。

北京怎么有那么多招聘理财规划师的,这个职位负责什么?

职业规划师—最有潜力的行业

中国五大最具发展潜质的行业

 改革开放三十载,我国的经济发展有了质的飞跃;奥运,让全世界的目光聚焦中国。2008,如此值得期待的一年,又有哪些职业在这一年是非常具潜力,非常火爆的呢?作为中国权威职业规划咨询机构,向阳生涯职业规划专家团队从行业动态、社会地位、薪酬等进行综合分析,为国内职场人士特别推出?2008年中国八大最火爆职业榜?。

 1.营销人才

 上榜理由: 据了解,中国目前有6000万销售人员,而其中90%从事的仅仅是推销或卖产品角色。从2007年前三季人才市场供需数据显示,销售人员在企业招聘需求中一直名列榜首。2008,营销管理已成为企业的生命线,中高级营销人才是人才市场上最紧俏的人才。营销人才在2006就被国家列为12种稀缺人才之一,营销人才每年需求缺口在40万-50万人之间。优秀营销人才的升值轨迹一般从市场专员、助理开始,月薪2000-3000元,经过一两年的奋斗升到营销主管,月薪3500-6000元,三五年之后到营销经理,月薪便可翻倍至8000-15000元,等到了营销总监一级,便可达到无封顶年薪制的境界了。很多企业甚至开出几十万、上百万元的年薪都难求一员良将。

 职业规划师点评: 营销人才已成为各企业竞相争夺的对象,一名优秀的营销人才不仅能卖产品,更应具市场策划能力,让消费者主动来买你的产品,当然还有人际处理、专业知识方面也是至关重要的。从事销售入门槛不高,但要成为其中之高手,却是要一番历练。

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2.理财规划师

 上榜理由: 理财规划师进入中国也就近10年时间,却已成为职场的一大热门。从2007股市突破6000点至2008年伊始又连着跌停的状况之下,理财规划师从未如此这般受到广大投资者的瞩目。而随着经济的发展,个人理财已经成为国民经济活动的重要组成部分。在2007年物价上涨、金融市场火热的影响下,更多家庭渴望得到科学的理财观来指引,以便让手上既有的财保值并能持续增长。但目前银行专业理财人员严重缺失,相关第三方投资理财公司更缺人,市场的迫切需求和巨大的人才缺口使专业理财规划师成为国内最具吸引力的职业之一。国内理财市场规模目前远远超过1000亿元人民币,目前中国理财规划师职业有20万人的缺口。据国家理财规划专家委员会秘书长刘彦斌表示,国内理财规划师的年薪?应该在10万到100万元人民币之间?。

 职业规划师点评: 理财规划师是一门职业,财富是理财规划的基础,而对上班族来说职业又是钱财的来源,个人所从事的职业收入就是理财规划的基本前提和重要组成部分。想要保持自己的财源不断,有财可理,就要有个稳定的适合自己的'职业。职业也是一种投资,它不仅需要职场人合理化的经营,更需要有有步骤的去给自己职业生涯发展做准确定位与职业规划。

 3.旅游从业人员

 上榜理由: 2007年旅游业的全面开放,对中国旅游业的发展产生了重要影响。中国旅游业迎来一个更有机遇的市场,规模无论从人数上还是收入上都不断扩大。旅游业由于在增加就业、促进农村发展、缩小地区差距、节约等多方面的优势,2008年将进入黄金发展期。据相关报告指出,2007年至2016年,中国的旅游业将取得8.7%的实际年增长率,中国将在十年内成为世界上第二大旅游和旅行经济强国。目前旅游行业主要有3个领域?入境游、国内游和出境游,北京奥运的举行和新休规定的实施,为2008年的旅游发展带来更多机遇,引发新一轮旅游热潮。而2010年上海世博这个国际性盛会,无疑也是接下来旅游行业迎来的难得好时机。

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职业规划师点评: 如火如荼的发展之下亦隐藏着各种弊端,旅游业内的管理混乱让从业人员缺少归属感。天气、交通、饮食等时刻都有可能出现异常又让旅游从业人员绷紧神经,压力倍增。而其同时以渠道、技术和价格为主导的商业模式,也面临更加严峻的竞争环境。对于身在其中的每一员,如何定位好自己的角色,利用这大好时机实现自我价值,就是一个重要的问题了。

 4.职业规划师

 上榜理由: 日前,职业生涯规划被国家劳动部、教育部、人事部等相关部委列入?十一五?工作之列,由此标志着职业规划?全动?开始。社会竞争的加剧,人们在求职应聘、职场发展以及职业选择面前越来越感到无所适从,职业咨询已成为迫切的社会需求。正如有病看医生,有职业问题就找职业规划师将日益成为广大求职者及职场人士的新选择。向阳生涯首席职业规划师洪向阳说道,截至2006年底,中国高校在校人数已近1800万人,按300人对一位职业规划师,高校就得配备6万名专业咨询师才能满足基本的需求。而我国目前从事职业规划、职业指导的专业人士数量非常有限。其中已取得职业规划师资格的不足600人;取得职业指导师资格的只有近万人,高级职业指导师不足400人。对于庞大的就业人群来说,这个数量远远不能满足需求,因此职业规划师的身价不断攀,业务能力强的年薪约在18万元左右。不仅如此,伴随国人对职业规划越来越重视,职业规划师的社会认同感也越来越高,有足够的理由上榜2008年最火爆职业。

 职业规划师点评: 教育部数据:2007年高校毕业生为495万,2008年预计559万,至2010年将达到652万。07年各地高校职业规划大赛和组织的职业规划活动使职业规划意识得到空前的提高,但与此形成强烈反差的是专业的职业规划人才的极度短缺。从职业相关性及职业兴趣等角度分析,人力管理人员正是与职业规划师职业相关性最高的职业之一,也是最容易对此职业感兴趣的职业,可以预测,2008必将有许多高级人力人才抢滩职业规划师行业。

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5.3G工程师

 上榜理由: 自日本于2001年开通全球第一个3G服务开始,亚洲就成为3G发展最快的地区,而姗姗来迟的中国3G牌照也将在奥运之前发放,届时中国3G产业全面启动,不仅能为国民经济提供1%左右的新增长点;由此所形成规模超万亿元的3G配套产业基地,将增加数十万人就业机会;据相关报告称,国内3G人才缺口将达到50万人以上,尤其是复合型人才奇缺。?从目前的一些趋势来看,在无线增值服务行业里的一些精通2.5G技术的人才年薪都在10万元左右,3G到来之后这些人才的收入应该会更高。?业内人士表示。而目前行业中普通员工的平均年薪约5万元,预计2年之后3G工程师的基本年薪会在15~20万元。市场的火爆需求和高位运行的薪资使得3G工程师无疑是2008年火爆职业之一。

 职业规划师点评: 随着3G标准的推出,2008奥运会的召开,国内无论是3G设备制造还是运营商将取得巨大的发展。预计2008年单月职位申请量达到数百万。有消息表明,业内各大公司都有意在2008年增加投入招揽3G工程师人才。目前这个岗位最受欢迎的有两类人才,一是有着海外留学背景或者工作经验的工程师,另一类是拥有综合素质的技术人员,即既懂互联网又掌握电信技术的人员。相关人员想要顺利入行,需要做好充分的技能、经验准备。

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您好,我想请问一下中国人寿理财规划师

理财规划:

理财规划(Financial Planning),是指运用科学的方法和特定的程序为客户制定切合实际的、具有可操作性的某方面或综合性的财务方案,它主要包括现金规划、消费支出规划、教育规划、风险管理与保险规划、税收筹划、投资规划、退休养老规划、财产分配与传承规划。

理财规划的目的在于能够使客户不断提高生活品质,即使到年老体弱或收入锐减的时候,也能保持自己所设定的生活水平。理财规划的目标有两个层次:财务安全和财务自由。理财规划是一个评估个人或家庭各方面财务需求的综合过程,它是由专业理财人员通过明确客户理财目标,分析客户的生活、财务现状,从而帮助客户制定出可行的理财方案的一种综合性金融服务。

职业介绍:

理财规划师(Financial Planner)是为客户提供全面理财规划的专业人士。按照中华人民共和国劳动和社会保障部制定的《理财规划师国家职业标准》,理财规划师是指运用理财规划的原理、技术和方法,针对个人、家庭以及中小企业、机构的理财目标,提供综合性理财咨询服务的人员。理财规划要求提供全方位的服务,因此要求理财规划师要全面掌握各种金融工具及相关法律法规,为客户提供量身订制的、切实可行的理财方案,同时在对方案的不断修正中,满足客户长期的、不断变化的财务需求。

工作内容:

在理财规划实际工作中,财务安全和财务自由目标在现金规划、消费支出规划、教育规划、风险管理与保险规划、税收筹划、投资规划、退休养老规划、财产分配与传承规划八个具体规划当中体现,集中表现为以下八个方面:

1.必要的资产流动性。个人持有现金主要是为了满足日常开支需要、预防突发需要、投机性需要。个人要保证有足够的资金来支付中和外的费用,所以理财规划师在现金规划中既要保证客户资金的流动性,又要考虑现金的持有成本,通过现金规划使短期需求可用手头现金来满足,预期的现金支出通过各种储蓄活短期投资工具来满足。

2.合理的消费支出。个人理财目标的首要目的并非个人价值最大化,而是使个人财务状况稳健合理。在实际生活中,减少个人开支有时比寻求高投资收益更容易达到理财目标。通过消费支出规划,使个人消费支出合理,使家庭收支结构大体平衡。

3.实现教育期望。教育为人生之本,时代变迁,人们对受教育程度要求越来越高。再加上教育费用持续上升,教育开支的比重变得越来越大。客户需要及早对教育费用进行规划,通过合理的财务,确保将来有能力合理支付自身及其子女的教育费用,充分达到个人(家庭)的教育期望。

4.完备的风险保障。在人的一生中,风险无处不在,理财规划师通过风险管理与保险规划做到适当的财务安排,将意外带来的损失降到最低限度,使客户更好地规避风险,保障生活。

5.合理的纳税安排。纳税是每一个人的法定义务,但纳税人往往希望将自己的税负减到最小。为达到这一目标,理财规划师通过对纳税主体的经营、投资、理财等经济活动的事先筹划和安排,充分利用税法提供的优惠和差别待遇,适当减少或延缓税负支出。

6.积累财富。个人财富的增加可以通过减少支出相对实现,但个人财富的绝对增加最终要通过增加收入来实现。薪金类收入有限,投资则完全具有主动争取更高收益的特质,个人财富的快速积累更主要靠投资实现。根据理财目标、个人可投资额以及风险承受能力,理财规划师可以确定有效的投资方案,使投资带给个人或家庭的收入越来越多,并逐步成为个人或家庭收入的主要来源最终达到财务自由的层次。

7.安享晚年。人到老年,其获得收入的能力必然有所下降,所以有必要在青壮年时期进行财务规划,达到晚年有一个“老有所养,老有所终,老有所乐”的尊严、自立的老年生活的目标。

8.合意的财产分配与传承。财产分配与传承是个人理财规划中不可回避的部分,理财规划师要尽量减少财产分配与传承过程中发生的支出,协助客户对财产进行合理分配,以满足家庭成员在家庭发展的不同阶段产生的各种需要;要选择遗产管理工具和制定遗产分配方案,确保在客户去世或丧失行为能力时能够实现家庭财产的世代际相传。

职业发展和前景:

随着过去近30年中国经济的快速发展,中产阶级和豪富阶层正在迅速形成,并有相当一部分从激进投资和财富快速积累阶段逐步向稳健保守投资、财务安全和综合理财方向发展,因而对能够提供客观、全面理财服务的理财师的要求迅猛增长。麦肯锡的一项调查资料表明,2006年中国的个人理财市场将增长到570亿美元,专业理财将成为我国最具发展潜力的金融业务之一。与理财服务需求不断看涨形成反差,我国理财规划师数量明显不足。我国国内理财市场规模远远超过1000亿元人民币,一个成熟的理财市场,至少要达到每三个家庭中就拥有一个专业的理财师,这么计算,中国理财规划师职业有20万人的缺口,仅北京市就有3万人以上的缺口。在中国,只有不到10%的消费者的财富得到了专业管理,而在美国这一比例为58%。

理财规划师既可以服务于金融机构,如商业银行、保险公司等,也可以独立执业,以第三方的身份为客户提供理财服务。19年,美国理财师年薪的平均数是11万美元,相当于大公司的中层经理。不同的是,他们中的很多人每年仅工作600小时。2001年,美国在包括总统等职位在内的“工作职位评鉴”排名中,理财师位列第一。

那么这一新兴职业的薪水如何呢?据了解,美国理财规划师的平均年收入是11万美元,香港理财规划师去年最高收入达200多万港元,国家理财规划专家委员会秘书长刘彦斌认为,国内理财规划师的年薪“应该在10万到100万元人民币之间”。参考我国的宏观经济形势,不难预见理财规划师将成为继律师、注册会计师后,国内又一个具有广阔发展前景的金领职业。

个人理财规划是理财规划工作的重中之重。个人理财规划是一个长期的过程,一个努力达到终生的财务安全、自主、自由和自在的过程;对客户而言,理财规划又是一项综合服务,它是由专业理财人员通过明确个人客户的理财目标,分析客户的生活、财务现状,从而帮助客户制定出可行的理财方案的一种综合性金融服务。它不局限于提供某种单一的金融产品,而是针对客户不同阶段的各种理财目标进行的金融服务创新,是一种全方位、多层次、个性化的服务。个人理财规划的具体内容包括现金规划、消费支出规划、教育规划、风险管理与保险规划、税收筹划、投资规划、退休养老规划、财产分配与传承规划等八个方面。

专门从事理财规划业务的从业人员称为理财规划师。理财规划师忠实、客观地为客户长期服务,在很多家庭往往享有准家庭成员的地位。

一般认为现代理财规划起源于20世纪30年代美国保险业,二战结束后,经济的复苏和社会财富的积累使美国个人理财规划进入了起飞阶段。美国的理财规划师职业认证对美国乃至全球个人理财规划行业的发展起到了关键的推动作用,使理财规划业务逐渐发展成为一个独立的金融服务行业,并出现了以客观、公允为执业准则的专业技术人员——理财规划师。他们的主要业务不再是从销售金融产品及服务中获取佣金,而是帮助客户实现其生活、财务目标进行专业咨询,并通过一个规范的个人理财服务流程来实施理财建议从而防止客户利益受到侵害。

改革开放以来,中国GDP年均增长达到9.5%。是世界上增长最快的国家,这个速度是同期世界经济年均增速的3倍。中产阶级和豪富阶层正在迅速形成,并有相当一部分人的理财观念从激进投资和财富快速积累阶段逐步向稳健保守投资、财务安全和综合理财方向发展,因而对能够提供客观、全面理财服务的理财师的要求迅猛增长,中国已经成为全球个人金融业务增长最快的国家之一。

目前,理财规划的概念在金融行业已经逐渐为人所知,尤其是在保险公司和商业银行,很多保险公司和商业银行已经设立了专门的个人理财工作室或理财部,为客户提供相应的理财服务。

鉴于社会对理财规划师的强烈需求和理财规划师国家标准的缺位,国家职业鉴定中心组织有关专家根据我国国情制定了《理财规划师国家职业标准》,并于2003年1月23日开始施行,从而将理财规划正式确定为一门职业。2005年8月,国家职业鉴定中心委托北京东方华尔金融咨询有限公司和中国人民大学财政金融学院在北京举办了首期理财规划师试点培训班。学员随后参加由国家职业鉴定中心举办的国家理财规划师试验性鉴定考试,考试科目全部合格的学员被授予理财规划师国家职业资格证书。

乡村规划师有没有用?要不要考?

别听那么好,优秀的高级人才都是挖过去的。如果是招聘进入做保险的一定是,先让你做业务。然后如果发现你在组织表现不错那么久可以做企业职务。等你做了很多业绩时才有机会去人寿做企业职务。如果理财规划师是招聘进去的十有八九是,让你先做业务。做到一定级别才可以让你调到理财部门。真正的理财师是要多多方面的知识,和信息结合一身吧钱放在安全而且收益又的地方上,真正的理财师待遇肯定不低。发展路线肯定是、实现业务员、业务员、业务经理、业务总监。待你做到总监之职时才有资历和公司去谈判你的其他职位。

2022年河北三支一扶招录条件是什么?

首先,我要说几个我的观点:

1,这几年乡村一直在发展,危房改造,硬化路面等等促进农村发展的政策。作为一个农村孩子,这都是我经历过的。村里的老房子危房都得到了补贴和改造,水泥路、柏油路到自己的家门口,村里重新换了路灯,脏乱差的厕所环境得到了改善,天然气管道进入了农户家里,这对于很多年以前,说真的我不敢想,村里的人均收入得到了有效的提升,这是最最现实体会和体验。

2.现在很多年轻人都选择外出务工,不愿意留在农村,为什么?因为我们追求的物质生活得不到满足,所以不得不去外地务工来进行改善,这根本问题就是农村没有产业,不足以支撑物质生活的所需,所以大家都出去务工,农村大部分是老人和小孩。有句话说的好,城市容不下肉身,农村又容不下灵魂。

以上的好处,我想说一下我的理解!

乡村振兴的基础是产业,村里有了产业,大家都愿意留在农村,这样农村才会有发展,如果在家乡混的好谁愿意出来呢?农村是国家的发展基石,那么问题来了,农村该怎么发展?发展什么?你知道吗?不学行不行?

农村发展,产业发展总不能找一个小白去做指导吧?是不是应该对政策、法规、产业发展等等都有一个充分的了解,然后才能对乡村发展去做规划,村里环境和基础产业应该种什么,养什么,或者村里是不适合做旅游开发,村里南边的耕地能不能改正水产养殖,村里北边的山能不能开发成旅游景点等等的这些,都需要咱们具备充分的知识。所以,一定要学! 学习的目的就是充分的了解乡村振兴的战略意义,发展方针。

至于证书要不要考,我想给你说明一下,乡村规划师的培训是3500元,不是乡村规划师的证书3500元,证书是检验你学习的成果,有个装内行的伪专家说:没有用,证书是“割韭菜”“智商税”各种喷

其实这就像你上大学一样,有人告诉你说,上学没有用,你看有几个老板是有学历的,等等类似的话。但是等你有了学历毕业之后,你发现好工作首要条件就是学历!上岗之后看的是你的能力,之前告诉的学历没有用的人,现在正在搬砖,或者在做一些卖苦力的工作,而你几年的学习从认知到能力都要超过没有学历的那帮人,这就是根本的区别。

看东西,要看本质,如果乡村规划师的培养没有用,国家也不会在政策里写培养乡村规划师人才,你当地也不会出乡村规划师的试点政策还给高薪,更不会在事业单位招聘,职称评审上给政策倾斜的。

别人说没用,说是骗子,你要想一下他为什么这么说,他的目的是什么,也许他是个愤青,也许他是为了达到自己某种利益目的!

对了,还有学习内容,你想一下,如果是,国家的领导干部会站台讲课吗?都是成年人,看清楚利弊,第一次听说学习还有错的,让人匪夷所思!

河北省2022年“三支一扶”笔试于2022年8月14日开始。每年都有很多人报考河北省“三支一扶”考试。在河北省“三支一扶”招录这方面,下面高顿公考小编来介绍一下河北省三支一扶招录条件

报名条件

1.政治素质好,热爱祖国,拥护党的基本路线和政策政策;遵纪守法,作风正派;

2. 敬业奉献精神要有,想到农村基层工作的。

3.具备正常履行工作职责的身体条件。

4.具备招募岗位要求的文化程度和工作能力。

5.详见招募表看各地具体招募岗位及要求。

有下列情形之一的不得报考

1.已取得本科或研究生学历的考生,不得凭原取得的大专或本科毕业证书或学位证书报考。

2.仍在农村义务教育阶段服务的有特岗规划师学校教师、东部规划师志愿大学生、“三支一扶”志愿者、农村订单导向免费医学生。

3、因个人原因不能保证连续工作的人员。

4、因犯罪受过刑事处罚,被免职的。

5、全日制大专院校非应届毕业生。

6、其他法律法规规定不得报考的情形。

招募对象

招聘对象为省内普通高校和省外普通高校2021、2022届毕业生(包括作为普通高校应届毕业生参加居民标准化培训并取得资格证书的人员) 2022 年高等专科学校高级工班毕业生和预备技师(技师)班毕业生可分别与高等职业院校毕业生同等对待。

报名前两天,考生一定要注意报名的实时情况,检查相关岗位报名人数的变化。如果您想了解更多河北省三支一扶考试信息,欢迎关注高顿公考网!点击领取省考资料